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Cogestão de nossa tecnologia team, Vendas, Organização, Planejamento de roteiro

O cofundador que supervisiona o aspecto técnico desempenhará um papel fundamental no desenvolvimento do dispositivo elétrico de cozinha em sua startup. Aqui estão algumas responsabilidades principais que este cofundador pode assumir: 1. **Desenvolvimento e design de produto:** - Conceituar e desenvolver o dispositivo elétrico da cozinha, desde a concepção até o protótipo. - Projetar e otimizar os aspectos técnicos do produto para eficiência e funcionalidade. 2. **Pesquisa e Inovação Tecnológica:** - Pesquisa contínua sobre as últimas tendências, tecnologias e inovações em tecnologia de cozinha. - Integrar recursos e tecnologias inovadoras para tornar o dispositivo único e competitivo. 3. **Prototipagem e Testes:** - Criação de protótipos para o dispositivo de cozinha e realização de testes abrangentes para garantir funcionalidade e confiabilidade. - Melhorar iterativamente o design com base nos resultados dos testes e no usuário feedvoltar. 4. **Especificações Técnicas:** - Criação de especificações técnicas detalhadas e documentação do produto. - Colaborar com outros team membros para garantir que os requisitos técnicos sejam atendidos. 5. **Team Colaboração:** - Trabalhar em estreita colaboração com outros cofundadores, especialmente os responsáveis ​​por marketing, vendas e finanças, para garantir o alinhamento dos objetivos técnicos e de negócios. 6. **Gestão de Fornecedores:** - Seleção e coordenação de fornecedores para os componentes eletrônicos e materiais necessários. - Garantir uma cadeia de abastecimento eficiente para a produção. 7. **Requisitos Regulamentares:** - Garantir a conformidade com todas as normas e regulamentos regulamentares relevantes para eletrodomésticos. 8. **Escalabilidade e alinhamento futuro:** - Planejamento da escalabilidade do produto para acomodar desenvolvimentos futuros e requisitos do mercado. Ao assumir estas responsabilidades, o cofundador técnico garante que o dispositivo elétrico de cozinha não é apenas inovador, mas também tecnicamente robusto e pronto para o mercado.

atualmente trabalhando em: • validação do caso de negócios e condução de entrevistas com especialistas • concepção e desenvolvimento do MVP: versão beta aberta pronta no primeiro trimestre de 1 • preparação do plano de negócios e apresentação do argumento de venda para a rodada de investimento de financiamento inicial

- Desenvolvimento de estratégias de marketing e conceitos de ação - Desenvolvimento de campanha e desenvolvimento de conceitos de automação - Planejamento orçamentário e responsabilidade - Gestão de um ambiente virtual Teams - Participação no desenvolvimento e estabelecimento de novas áreas de negócio como parte da gestão

Aborde ambos os grupos-alvo no mercado e realize vendas. Faça parte do estabelecimento e expansão de uma empresa de tecnologia de sucesso no imenso mercado desde o início.

Esteja presente enquanto ajudamos milhares de pessoas todos os dias a encontrar novos clientes com mais facilidade. Esteja presente desde a ideia até a implementação. Vamos escalar o negócio juntos e alcançar milhares de pessoas.

Estamos criando o primeiro jogo de bem-estar para casais - Se for sua primeira viagem: ganhe como um start-up trabalha e ganha experiência em primeira mão - Você recebe muita flexibilidade e responsabilidade para desenvolver o produto - Ações da empresa

Estamos reinventando a visita veterinária, construindo uma experiência superior de cuidados com animais de estimação para todos. - Você é altamente ambicioso, equipado com uma mentalidade empreendedora e não foge de um desafio - você se esforça para ser o fundador de um empreendimento de alto crescimento - Você se formou como o melhor da sua classe com uma graduação em negócios, de preferência com foco em finanças, imóveis ou assuntos semelhantes - Histórico relevante e experiência no setor financeiro (IB, PE, VC etc.) Fortes habilidades analíticas com paixão por números - Fluência em alemão e inglês - Você é um líder natural com a capacidade de inspirar aqueles ao seu redor, excelente team habilidades de construção e comunicação - Bônus: você tem uma compreensão inicial dos modelos de saúde da nova era, de preferência a indústria veterinária e possui um animal de estimação

um forte Team composto por designers, arquitetos de software, PM e profissionais de marketing projetam quartos e apartamentos de acordo com os requisitos do cliente e compras com curadoria de móveis e decoração. Como designer de interiores, você adora mobiliar quartos ou apartamentos. Além da paixão por interiores, esperamos mais de 2 anos de experiência profissional relevante, qualificações adequadas, habilidades organizacionais e uma maneira amigável e comunicativa.

Desenvolver e implementar ideias de negócio em conjunto, ao nível dos olhos e divertir-se Ideia/sugestão... O PRIMEIRO PROCEDIMENTO seria, por exemplo... conhecermo-nos pessoalmente tomando café, cerveja, churrasco... e isso Teamfundação. A experiência tem mostrado que a ideia de negócio é um fator muito importante, mas o sucesso decisivo depende da ideia certa Team (que trabalham juntos com seriedade e alegria em direção a uma visão). Somente juntos somos fortes e podemos mudar alguma coisa. Assim que nos encontramos e estamos convencidos de que podemos fazer a diferença juntos 🙂 começamos a desenvolver estrategicamente ideias de negócio com diversão ou a discutir ideias de negócio que já foram pensadas/existentes... para depois chegarmos a acordo sobre o primeira ideia e depois podemos começar a implementá-la 😊

Main Activities: 1. Develop and execute marketing strategies to drive user acquisition, engagement, and retention across various channels, including digital marketing, social media, email campaigns, and partnerships. 2. Create compelling marketing content, including website copy, blog posts, social media updates, and promotional materials, to effectively communicate Sport X's value proposition and features to the target audience. 3. Identify and prioritize target user segments based on market research, user data, and industry trends, and tailor marketing messages and campaigns to resonate with their needs and preferences. 4. Collaborate with the product team to conduct market research, gather user feedback, and identify opportunities for product enhancements and new features that align with user needs and market demand. 5. Implement lead generation strategies to capture and nurture leads through various stages of the sales funnel, including lead qualification, follow-up, and conversion into active users. 6. Build and maintain relationships with fitness studios, gyms, personal trainers, and other industry partners to drive business development opportunities and expand Sport X's network of collaborators. 7. Track and analyze key performance metrics, such as user acquisition cost, conversion rates, and customer lifetime value, to measure the effectiveness of marketing and sales efforts and identify areas for optimization and improvement.

- Businessplan - Aktive Beteiligung

Main Activities: 1. Develop the Sport X platform, including front-end and back-end components, for seamless user experience on web and mobile. 2. Architect and manage databases for storing user profiles, class schedules, trainer info, bookings, and reviews securely. 3. Integrate third-party services like payment processing and location services to enhance platform functionality. 4. Implement robust user authentication and security measures to protect user data and ensure secure access. 5. Optimize platform performance by identifying and addressing bottlenecks and implementing caching strategies. 6. Conduct thorough testing to ensure platform quality and reliability across different environments. 7. Stay updated on industry trends and user feedback to continuously improve the platform. 8. Collaborate with cross-functional teams to understand requirements and deliver high-quality solutions.

- Entwickle die Plattform gemeinsam mit uns im Team - Verantworte die gesamte Produktentwicklung und baue ein Team auf

1.) Criatividade culinária: Uma sólida compreensão das diferentes técnicas culinárias, combinações de alimentos e tendências e experiências culinárias na cozinha, também como gerente, não necessariamente como chef 2.)TeamLiderança e gestão de pessoas: a capacidade de criar uma cozinha eficazteam liderar, motivar funcionários, otimizar fluxos de trabalho 3.)Gerenciamento de operações e orçamento: Conhecimento de gerenciamento de operações, incluindo orçamento, controle de custos, gerenciamento de estoque e preços 4.)Comunicação e colaboração: A capacidade de trabalhar de forma eficaz com outras pessoas TeamComunique-se e colabore com membros, fornecedores e gerentes para resolver problemas de forma proativa. 5.)Flexibilidade e resiliência: Nosso cofundador de cozinha deve ser flexível e capaz de trabalhar bem sob pressão para lidar com situações dinâmicas. 6.) Pensamento empreendedor e capacidade de inovar: Capacidade de reconhecer oportunidades, desenvolver conceitos inovadores e melhorar continuamente o negócio